一个企业如何吸引人才？除了丰厚的报酬，还有一个就是优秀的企业文化了。企业文化会影响着企业的工作氛围，影响到每一个员工，优秀的企业文化不仅可以指引着全体员工共同前进，也可以是帮助陷入困境的人，勇敢面对。腾讯把企业文化衫也做成了一种企业文化，这是企业文化的一种展示，一种传承。

2005年，是腾讯的第一年文化日。这也是腾讯历史上设计的第一款腾讯文化衫。

那年，公司企业文化升级到2.0，为了将价值观铭记于心，印有四种动物形象的“腾讯文化衫”成为不二之选。

腾讯人不仅穿着同样的衣服，也将共同的本质穿在了身上。这一刻起，“同衣同心”的文化传统由此开启。

2008年，腾讯10周年。这一年，司庆和文化日合二为一。“腾讯十年，全因有你”，穿文化衫、拍团队创意照的传统延续至今。

腾讯的生日，成为所有腾讯人的节日。

有人说，“自从来了鹅厂，就再也没有买过T恤。”

有人说，“深圳夏天特别长，文化衫就是我在深圳绝对的主力着装！。”

还有人说，“从宽松、到贴身，再到紧身，纯棉的材质在我身上发生了神奇的反应。”

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腾讯文化衫，不仅成为腾讯人衣柜四季穿搭的最潮单品、他乡遇亲人的暖心暗号、甚至是相亲交友的绝对利器，也是腾讯人对公司的归属感，更代表腾讯人对自己的文化自信。

穿着笔挺的西装、拿着厚厚的简历，一位鹅厂萌新打开面试的会议室，发现二面的鹅厂面试官，竟然穿了一件印着卡通图案的T恤，内心OS，“究竟是件什么样的衣服，让鹅厂的面试官大大爱不释手？”经历诸多关卡考验，终于拿到鹅厂的通关offer。入职后，导师送他的第一件礼物居然是一件同款的腾讯文化衫，后来才知道这只长颈鹿代表着腾讯的文化价值观。

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